働きやすい職場づくり

ディスコは企業における主役は「人」であると考え、従業員が企業活動に参画することを通じて自己実現できる企業となることを目指します。
また、ディスコの行動指針である「Always the best, Always fun」は、常にプロ意識を持って最善を尽くし、同時に仕事を積極的に楽しむ姿勢を表しています。ディスコではそうしたことができる人材を求め、またそうした従業員が活躍できる仕組みや安心して働ける環境作りに努めています。

さらに、ディスコでは従業員の多様な価値観を認め、いかなる人権無視も許しません。性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴などによる差別のない、個性を活かし能力を発揮できる場を提供します。
毎年実施している従業員満足度調査にて人権に関する項目を設定し、高い肯定回答率を保っていることを確認しています。従業員一人一人の個性が尊重される、働きやすい職場を保つ取り組みを継続して進めてまいります。